وظائف الكويت

وصف الوظيفة

تعلن الابتكار الرقمي إنها تدور على موظفين في قسم نفس مجال الشرك.

نبي نوظف شخصيات لهم خبرة علشان ينضمون لنا مدير تطوير موظفين بموقع الشويخ.

نتمنى نشوف يتقنون حل المشاكل لزيادة فعالية العمل.

المؤهلات المطلوبة هي:
إجادة استخدام, مستوى ممتاز في أنظمة المعلومات.
علاوة على ذلك حب التحدي لتحقيق الأهداف.

عندنا بيئة عمل مريحة تشمل تأمين صحي.

إذا كنت طموح للمساهمة في نجاحنا, يرجى تقديم سيرتك الذاتية إلى الإدارة المعنية.
نتمنى نشوف طلبك!

المهارات:

- المعرفة بتقنيات التدريب
- مهارات التنظيم
- التواصل الفعّال
- حل المشكلات
- العمل تحت الضغط

المهام:

- تقييم الأداء
- تحسين بيئة العمل
- تقديم الدعم الفني
- متابعة تقدم الموظفين
- إدارة الوقت بفعالية

الانشطة الوظيفية

- إعداد قوائم مهام تفصيلية تساعد في تتبع سير العمل وتجنب أي عوائق محتملة.
- تتابع تنفيذ المهام في كل قسم عشان تتأكد إنها ماشية مع الأهداف العامة
- تعتمد خطط التقييم على متابعة مؤشرات الأداء وتحديد مسارات التطوير.
- يتم تحديد المسؤوليات بناءً على الخبرة والكفاءة.
- الالتزام بالمواعيد النهائية: إنجاز المهام ضمن الجدول الزمني المحدد.

القدرات المطلوبة

- الحفاظ على التوازن بين الحياة العملية والشخصية لتجنب التأثير السلبي للضغوط.
- الشركة تعتمد سياسة مرونة في أوقات الحضور والانصراف.
- دايم عنده اقتراحات لتحسين الشغل وتطوير العمليات والإجراءات
- العمل بجدية وإصرار لإتمام المهام بالشكل الأمثل وبأقل نسبة أخطاء.
- تركز عملية التقييم على مراجعة دورية للأداء وتحديد مسارات النمو المستقبلي.

مطلوب مدير في تطوير الموظفين بالشويخ - وظائف الكويت

وظائف مشابهة