وظائف مصر

وصف الوظيفة

تُخبركم الريادة المتواصلة عن توفر مسميات وظيفية بخصوص التقنية لتحقيق أهداف موظف موارد بشرية في بنها.

نحتاج إلى شخصيات طموحة قادرين على الابتكار لتحقيق الأهداف المرجوة.

يجب أن يمتلك المتقدم:
خبرة سابقة في, قدرة على التعامل مع استراتيجيات العمل.
نؤمن بأهمية الإبداع لتحقيق الأهداف المشتركة.

نضمن توفير بيئة عمل ملهمة تشمل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت تجد في نفسك لأن تكون جزءًا من عائلتنا, فلا تتردد في إرسال طلب التوظيف إلى الإدارة المعنية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- مهارات التواصل الفعال لبناء علاقات جيدة مع الموظفين
- الالتزام بالتطوير المهني المستمر في مجال الموارد البشرية
- مهارات القيادة لتوجيه فرق العمل
- مهارات إدارة الوقت لضمان تنفيذ العمليات بشكل منتظم
- الالتزام بمعايير النزاهة والسرية

المهام:

- تحسين عمليات التوظيف لجذب أفضل المواهب
- تقديم الدعم الإداري للموظفين الجدد خلال فترة التوظيف
- متابعة التشريعات واللوائح المحلية المتعلقة بالموارد البشرية
- المساهمة في تطوير استراتيجيات الموارد البشرية لتعزيز الأداء
- إعداد التقارير الدورية حول أداء الموظفين والعمليات

الانشطة الوظيفية

- يتم تقسيم الراتب إلى أجزاء: الراتب الأساسي والبونص والحوافز والمكافآت.
- تقديم المعلومات بدقة وصدق دون تحريف أو مبالغة.
- الانتباه للتفاصيل: يحرص على الدقة والتفاصيل الصغيرة عشان يضمن الجودة
- التواصل محدود للمرشحين المؤهلين والذين يستوفون جميع متطلبات الوظيفة.
- الاستقلالية: يقدر يشتغل لحاله وما يحتاج توجيه مستمر

القدرات المطلوبة

- استخدم تقنيات التنفس والاسترخاء عشان تخفف من تأثير الضغوط
- لو عايز تأثر في الناس، لازم تستخدم لغة قوية ومقنعة
- الخبرة العملية تعتبر من العوامل الأساسية في تحديد المسؤوليات والمهام في الوظيفة.
- تشمل حوافز الأداء مكافآت مالية لتحفيز التميز في العمل.
- التعلم المستمر: اكتساب وتحديث المهارات والمعرفة بشكل دوري.

وظائف موظفين جامعة الملك خالد ببنها - وظائف مصر

وظائف مشابهة