وظائف الامارات

وصف الوظيفة

الأثر لديها شواغر جديدة اعلنت عنها بوظائف موظف موارد بشرية
الشركة بحاجة الى الموظفين فورا - كما ان الرواتب جيدة ومميزة
قدم الان

المهارات:

مهارات التواصل الفعال لبناء علاقات مع الموظفين، معرفة شاملة بالقوانين واللوائح المتعلقة بالعمل، القدرة على إدارة الأزمات وحل النزاعات، مهارات تنظيمية لإدارة الوثائق والسجلات، قدرة على التخطيط والتنظيم للفعاليات والمقابلات، مهارات تحليلية قوية لتقييم أداء الموظفين، القدرة على تطوير استراتيجيات توظيف فعالة، معرفة في مجال التدريب والتطوير المهني، مهارات التفاوض لإبرام الاتفاقيات، القدرة على العمل تحت الضغط والتكيف مع المتغيرات

المهام:

تنظيم وإدارة عمليات التوظيف والمقابلات، تطوير برامج التدريب والتوجيه للموظفين الجدد، مراقبة أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة، تنسيق الفعاليات الخاصة بالشركة لتعزيز الروح المعنوية، التعامل مع الشكاوى والنزاعات داخل مكان العمل، تطوير سياسات الموارد البشرية لضمان الامتثال، إجراء استبيانات الموظفين وتحليل النتائج، تقديم المشورة للإدارة بشأن قضايا الموارد البشرية، متابعة التغيرات في قوانين العمل وتعديل السياسات accordingly والمشاركة في تخطيط الهيكل التنظيمي وتحسينه

الانشطة الوظيفية

- الخبرة تؤثر على تحديد المهام والمسؤوليات.
- مرتبك هيكون أعلى كل ما تتقدم في وظيفتك.
- التعلم المستمر: اكتساب وتحديث المهارات والمعرفة بشكل دوري.
- ما تستخدم المعلومات السرية لأغراض شخصية أو برة الشغل
- تشمل عمليات التقييم الدورية تحليل مؤشرات النمو وتحديد الاتجاهات المستقبلية.

القدرات المطلوبة

- تحليل البيانات المالية بمهارة: القدرة على فهم الأرقام المالية واستخدامها لدعم القرارات.
- القدرة على صياغة رؤية بعيدة المدى هي مهارة أساسية في الإدارة الاستراتيجية.
- رواتبنا تُعد من بين الأفضل، وتمنحك الأمان المالي الذي تستحقه.
- الاهتمام بالتفاصيل: القدرة على التركيز على التفاصيل الصغيرة لضمان جودة العمل.
- تتوفر بدلات للأمهات العاملات لدعم التوازن بين الحياة العملية والشخصية.

وظائف موارد بشرية بجبل على - وظائف الامارات

وظائف مشابهة