وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلام جهة الصدارة المستدامة عن تقديم إمكانية شغل استثنائية للإنضمام إلى طاقمنا إذا إذا كنت تبحث في سبيل تحديات حديثة وترغب الوظيفة في أجواء نشطة لذلك نسعى حول مسمى موظف في وزارة الموارد البشرية لتأدية العمل في قسنطينة.

نحن نؤمن بأهمية الإبداع والتفاني في الوظيفة ونعمل للاستقطاب الموظفين الذين يمتلكون المهارات والقدرات الضرورية للتفوق في هذا الوظيفة إذا إذا تمتلك التجربة والقدرة في العمل الفريق وإذا كان لديك رغبة ملحة في التطور والنمو المهني فإننا نود أن نسمع منك

تحوي المهام المطلوبة:
- أداء الوظائف اليومية بكفاءة وبفعالية
- المشاركة مع الفريق من أجل تحقيق الأهداف المحددة
- المساهمة داخل تحديث استراتيجيات العمل.

المتطلبات الضرورية:
- درجة أكاديمية في المجال المختص بـ الارتباط
- مهارات تفاعل ممتازة ومقدرة على في أسفل الضغط.
- خبرة سابقة في مجال التوظيف.

إذا كنت راغبًا بالالتحاق في فريقنا نأمل إرسال سيرتك الملف إلى قسم الموارد البشرية للمتابعة.

لا تتجاهل هذه الفرصة للإنضمام إلينا في قسنطينة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- إدارة الموارد البشرية
- مهارات التواصل
- التحليل
- القيادة
- المرونة

المهام:

- إدارة ملفات الموظفين
- إعداد التقارير
- إدارة العلاقات مع الموظفين
- استخدام أنظمة الموارد البشرية
- متابعة الأهداف الحكومية

الانشطة الوظيفية

- ساعات العمل قابلة للتغيير بما يناسب الموظفين.
- ترتيب الأولويات بيساعدك تخلص المهام في مواعيدها
- الاستفادة من المرونة في ترتيب المهام بما يضمن تحقيق النتائج المطلوبة.
- ضمان التنسيق بين مختلف الأقسام لضمان تنفيذ الأعمال بشكل متكامل.
- تطور مهارات التواصل عشان تعرف توصل أفكارك بوضوح وبفعالية

القدرات المطلوبة

- تأكد من ذكر تخصصك بشكل واضح في عنوان النموذج.
- تحديد أولويات لكل شغلة يخليك تتجنب أي تعقيدات مالهاش لزمة
- إعداد وتقارير الأداء: القدرة على إعداد تقارير دقيقة عن الأداء وتحليل النتائج.
- يتعامل مع العملاء بأدب وصبر مهما كانت طلباتهم.
- ما يتردد ياخذ خطوة: عنده شجاعة إنه يجرب شي جديد أو ياخذ قرار صعب.

وظائف في وزارة الموارد البشرية بقسنطينة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة